Od 1. 9. platia zamestnanci za škody viac
Bratislava 2. októbra 2007 (Peter Világi, MFC) – Koľko zarábate? Skúste svoj plat vynásobiť štyrmi. Nemali by ste problém dať dokopy takúto sumu v priebehu pár dní? A čo ak budete musieť? Havária služobným autom, rozliata káva na drahom elektronickom zariadení, škody spôsobené vadným výrobkom alebo akýmkoľvek porušením povinnosti pri plnení pracovných úloh počas trvania pracovného pomeru. To všetko sú škody, ktoré môže zamestnávateľ svojmu zamestnancovi zosobniť. Od 1. septembra dokonca až do výšky štvornásobku priemerného mesačného zárobku. Je to jednou zo zmien, ktorú priniesla novela Zákonníka práce. Zbystriť pozornosť by mali hlavne pracovníci so služobnými autami. Patria totiž medzi najrizikovejšie skupiny.
Komu sa zodpovednosť zvýšila
Limity maximálnej výšky škôd, ktoré si firmy môžu od svojich pracovníkov uplatňovať v súčasnosti dosahujú štvornásobok priemerného mesačného zárobku zamestnanca v pracovno-právnom pomere a zamestnanca pri výkone práce vo verejnom záujme (napríklad administratívny pracovníci v akciovej spoločnosti, učitelia, vysokoškolský učitelia a podobne). Rovnaký, zvýšený, limit sa týka aj príslušníkov Hasičského a záchranného zboru v služobnom pomere.
Podmienky sa od 1. septembra nezmenili len štátnym zamestnancom v štátnozamestnaneckom pomere (napríklad sudcom alebo prokurátorom) alebo v služobnom pomere (napr. policajti, colníci). Tí zodpovedajú svojmu zamestnávateľovi za škody naďalej do výšky trojnásobku funkčného, resp. služobného platu.
Vymáhať škody môže zamestnávateľ aj od pracovníkov, ktorých zamestnáva na dohodu. Tí v zmysle Zákonníka práce za škody zodpovedajú do výšky tretiny dohodnutej odmeny.
Riešením je poistenie
Najjednoduchším riešením ako sa zabezpečiť proti nečakaným výdavkom, je poistiť si zodpovednosť za škody, ktoré človek spôsobí pri výkone povolania. Nejde vôbec o drahú záležitosť. Ak počítame s mesačnou mzdou 20 000 korún, a poistnou sumou 80 000 korún, kvalitné poistenie môže stáť už od 1 200 korún ročne. Klient pritom nemusí poistenie uzatvoriť presne na štvornásobok príjmu. Môže si zvoliť aj nižšiu sumu. V takom prípade sa vystavuje len riziku, že bude musieť doplatiť rozdiel medzi poistnou sumou, ktorú mu vyplatí poisťovňa a tým, čo si bude vymáhať zamestnávateľ, ak škoda presiahnu sumu, na ktorú sa poistil.
Reagovať na túto správu
» Reagovať na túto správuVaše komentáre
Žiadne komentáre. Pridať komentár.» Archív newslettrov